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拉勾網(wǎng)
網(wǎng)站網(wǎng)址：www.lagou.com
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網(wǎng)站簡介：
拉勾網(wǎng)是最權(quán)威的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘網(wǎng)站,提供全國真實的互聯(lián)網(wǎng)招聘信息,工資不面議當(dāng)面談,找工作,招聘網(wǎng),尋人才就來拉勾網(wǎng),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)找工作首選拉勾網(wǎng)
勾網(wǎng)（隸屬于北京拉勾網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司）是專注互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)機(jī)會的招聘網(wǎng)站，以眾多優(yōu)質(zhì)互聯(lián)網(wǎng)資源為依托，發(fā)布圈內(nèi)招聘信息，為求職者提供人性化、個性化、專業(yè)化的信息服務(wù)，以讓優(yōu)質(zhì)人才和優(yōu)秀企業(yè)及時相遇為己任。 我們是一個熱愛互聯(lián)網(wǎng)的年輕團(tuán)隊，我們用責(zé)任來做這件事情，致力于打造最專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)招聘平臺。
網(wǎng)民印象：專注互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘，去年開始用，一直都覺得效果不怎么樣，大部分的人交流反饋都說覺得好像那些企業(yè)只是掛在上面宣傳一下，打打廣告而已。投遞的簡歷看都沒看就秒標(biāo)注為不合適，部分待溝通的也是一直拖到超時自動標(biāo)注為不合適。之前的地推和網(wǎng)推活動很秀下限，好像打著互聯(lián)網(wǎng)標(biāo)桿扯上互聯(lián)網(wǎng)的就理所當(dāng)然的要下三俗，吸睛。個人不甚喜歡。不過不可否認(rèn)部分idea還是不錯的，文案也寫得挺溜的。
至于網(wǎng)站的體驗，還是不錯的。特別是簡歷可以生成多種格式保存到本地。排版上優(yōu)化下更好，例如是否可插入圖片附件等作為作品展示，例如模塊間的順序是否可以自定義等等。
針對互聯(lián)網(wǎng)，IT 方面的 垂直招聘網(wǎng)站， 很棒，
精準(zhǔn)定位，快速找到匹配的職位，微信掃碼，跟蹤 簡歷發(fā)出后的狀態(tài)，面試成功后可以點評
UI算是一等一的好，但是我仍舊會給他打低分。歸根結(jié)底還是平臺的制度有問題，人家公司喊我去面試了，然后故意不更新狀態(tài)，回頭直接標(biāo)記不合適。大多數(shù)職位都是空掛的，實際不招人的。
IT行業(yè)找工作的一個招聘網(wǎng)站,每天可以投遞10份簡歷,個人感覺,反饋速度特別快,但是大部分反饋都是不匹配,剩下的面試機(jī)會有1/3不打電話,僅在網(wǎng)站上顯示面試邀請,想弱弱的問一下,HR,你招聘人才太沒有誠意了吧,1/3地點偏遠(yuǎn),按照提供的面試時間往往會遲到,呵呵,遲到,你懂得,剩下的1/3,有打廣告的嫌疑哦,去面試了,薪資待遇不符,我去,筆試的試卷背面就是這幾個月來面試人的簡歷信息,老板,你到底是招人還是不招呀
工資虛高, 能拿到的薪資為上面寫的最低薪資的70%左右, 這種情況碰到多次了. 如薪資寫著12k-20k. 最終能拿到的薪資為9k. 有些公司不把求職者的投遞簡歷狀態(tài)更改為待溝通 而還是已查看. 目的就是為了讓求職者無法在面試歸來后填寫面試反饋. 投遞的很多簡歷 hr也不去處理 讓簡歷過一段時間后自動變?yōu)椴缓线m. 或一投遞就立刻變成不合適(明明崗位 技能需求都符合. 還有行業(yè)經(jīng)驗). 最后就是明明已經(jīng)到待溝通了 但是hr永遠(yuǎn)都不會聯(lián)系你去面試. 我投遞的簡歷中90%的待溝通簡歷不會通知我去面試, 而是讓簡歷過期變成不合適
二三線城市朋友不推薦投遞，信息少，時間過于成久，偶有一些信息，HR處理的也很少，很多投出去的簡歷基本是過了時間自動設(shè)為不合適。面試邀請，基本通過電話，評價功能幾乎形同虛設(shè)！
很專注的一個招聘網(wǎng)站，簡歷處理的速度很快，企業(yè)很多。但是很多外包的人力資源公司在處理大公司的求職項目，個人主觀因素很嚴(yán)重，而且基本上都是發(fā)展比較好的企業(yè)，除了北京的資源比較多之外，其他城市還有欠缺，希望能夠更新更多的互聯(lián)網(wǎng)職位資源。
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